Avocat spécialisé en droit du travail et licenciement abusif Martigues

L'article 78 de la loi de Financement de la sécurité sociale pour 2012 supprime le droit à l'assurance maladie
  La politique des économies commence ! Par michele.naudin le 04/05/12 Le droit à l'assurance maladie pour le bénéficiaire du versement forfaitaire unique de pension vieillesse...
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copropriété marseille
  Loi n°2017-86 du 27 janvier 2017, publiée au JO le 28 janvier   Cette loi a été élaborée suite aux attentats ayant frappé notre pays en janvier 2015. Elle est composée de 224...
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Bref rappel des majorités de vote en assemblée générale à jour des derniers textes :
Chaque point de l’ordre du jour de l’assemblée générale de copropriété fait l’objet d’un vote suivant une majorité requise par le texte de la loi de 1965. Ces majorités sont...
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Résidence de prestige MARSEILLE
  Le règlement de copropriété de telles résidences précise que cette copropriété assez classiquement que l'immeuble est « destiné actuellement ( jour de la mise en...
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Bilan statistique sur les mariages, PACS, et divorces
  De 2001 à 2011 , donc en dix années, le nombre de mariages célébrés en France a diminué de près de 20 % ( soit  de 295 720 à 241 000) selon les données...
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sophie pastor
Admise au Barreau de Paris en 2009, Me Sophie PASTOR est devenue partenaire du Cabinet NAUDIN au cours de l'année 2016.Me Sophie Pastor intervient essentiellement en matière contentieuse.Au cours de ses expériences...
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Avocat sur Marseille et docteur en droit, Benjamin Naudin est avocat spécialiste en droit immobilier de la copropriété : assemblées générales et charges liées au logement, urbanisme, construction et permis de construire, il s'occupe des procédures d'execution et des éventuelles saisies immobilières. Pour recevoir les conseils avisés d'un avocat spécialisé sur Marseille, contactez le Cabinet Naudin.


Rupture conventionnelle d'un contrat de travail, licenciement et démission, le cabinet d'avocats spécialisés en droit du travail sur Marseille vous accueille et vous conseille dans une plainte envers un employeur. Faute professionnelle, harcèlement moral, prud'hommes, procès...Nos avocats experts en droits du salarié vous accompagnent dans vos démarches administratives.